Av. Mustafa Alper KÜÇÜKYILMAZ
İşçinin işyeri dışında gerçekleşen bir eylem nedeniyle gözaltına alınması veya tutuklanması durumunda devamsızlığın kanundaki bildirim sürelerini aşması halinde iş...
İşçinin kendi kastı veya düzensiz hayatından yahut içkiye düşkünlüğünden doÄŸan hastalık halinde, devamsızlığın ardı ardına üç iÅŸ günü veya bir ayda beÅŸ iÅŸ gÃ...
İş sözleşmesi yapılırken sözleşmenin esaslı noktalarından biri için gerekli vasıf veya şartlar kendisinde bulunmadığı halde bu özelliklerin kendisinde olduğunu işvere...
İşçinin görevini yaparken iş güvenliğine dikkat etmesi gerekir. İşçi işini sadakat ve özenle görmelidir. Kurallara uymaması sonucu işin güvenliği tehlikeye girerse söz...
İşçinin, yapmakla görevli olduğu iş kendisine hatırlatılmasına rağmen yapmamakta ısrar edilmesi halinde işveren sözleşmeyi haklı feshedebilir. Hatırlatılan işin ne old...
İşçinin, işverenin güvenini kötüye kullanması farklı şekillerde meydana gelmektedir. İşçinin, hırsızlık yapması, işyeri imkanlarını kendi veya başkası lehine kulla...
Makalenin tamamını PDF olarak indirmek için lütfen linke tıklayınızTÜRK İŞ HUKUKUNDA ALTERNATİF ÇÖZÜM YOLLARI I. İŞ UYUŞMAZLIĞI KAVRAMIA. Genel ...
Makalenin tamamını PDF olarak indirmek için lütfen linke tıklayınız Genel Olarak Organizasyon Sorumluluğu Anlamı ve Konusu Organizasyon yükümlülüğü, e...
Makalenin tamamını PDF olarak indirmek için lütfen linke tıklayınızİŞ SAĞLIĞI ve GÜVENLİĞİNDE İŞVERENİN HUKUKİ SORUMLULUĞU I. ...
